会议结束后赵东生和顾德华与一众军官依次走出会议室大门，身后留下的是会议室中仍然激情昂扬的热烈氛围，只是主席台正上方展示的硕大标语“保卫祖国海疆，构筑海上长城”此时更显璀璨醒目！
那氛围如熊熊烈火，燃烧在每位与会者的心中，令他们动容，令他们振奋。
赵东生在前，大步流星的在人群中穿行煞是显眼，而顾德华则稍微留后一两步的距离，在他们的四周已经有人轻声谈论着会议的内容了，这倒也不奇怪，有高层的大领导亲自出席舰队的会议还是比较少见的，架不住大家伙的热情啊，都想建功立业，这不时代的机遇已经来到了！军人最好的荣誉就是军功章，而战场就是实现梦想的舞台.
顾德华紧走几步赶上了赵东生，两人并肩朝着前方的楼道走去，内心却都沉浸在深刻的思考中。
一阵密集的啪哒啪哒的脚步声在楼道里折转反射，造成隆隆的音效，似乎寓示着海军新的征程即将开启，一场奋进激昂的浪涛裹卷着时代风浪，将考验着置身于其中的每一个人！
的确，过去那种低调、隐忍和韬光养晦的大战略基调，面对如今不断遭受周边近邻恶意啃噬下的复杂地缘大环境，确实有必要作出适度的调整了，海军面临的形势与压力，早已同八十年代初提出当下基本国防政策的时代背景截然不同了，伴随着对外交流的日益增强，我们的海外利益也在同步扩张，回想那些埋头苦干、一心发展经济的日子，我们付出了无比的艰辛努力，才让家底境况稍有积累。然而，未曾料到是，外部的豺狼虎豹早已垂涎欲滴，在它们看来彼时的中国就是一只正在被养肥的羔羊而已，只是那时的我们太过天真善良，未能真正洞察那些看似华丽外衣下包藏的祸心，当然了这些都是多年后在我们付出沉重的代价后才幡然醒悟的，我们不能苛责曾经的自己傻白甜，有些代价和学费是必须要缴纳的，只是以后世的视角去审视历史片段中的过往从来都很轻率和随性，因为不是亲身的经历者，缺乏其码的敬畏！
赵东生轻叹一声，眼神中闪过一丝坚定。他从今天的会议精神中已经嗅到一股严峻感，以自己从军二十载的经验来看，过往那种按部就班的安稳发展途径来看，今后怕是会有很大的颠覆了！面对来自上级的部署，再结合当前如此的形势与压力，赵东生觉得自己不能再有丝毫松懈和迟疑了，对于他们支队和所属潜艇官兵来讲，回去后必须先贯彻一下会议的精神，至于怎样把精神转化为实际的战斗力，这其中的一些思路基本是有了，但如何去操作落实下去还得同政委先沟通一下，作为带队的一级军政主官，两人的配合是相当重要的，对于这点来说，赵东生对自己的搭档还是信赖的。
对于潜艇兵来讲，一旦领令出征就要在幽深冷邃的深海执行任务，面对的凶险和不测往往是难以预料的，在这样的情况下很是考验自己和全艇每名官兵的专业素质和果敢坚毅的战斗作风，因为每一艏潜艇都是一个独立的作战单元，特别是对自己面对瞬息万变的水下态势时，能正确研判敌情，下达每条指令，不光关乎着全艇几十号人的性命，背后更维系着祖国绝对利益，因此，作为领头人其肩上承担的责任绝对不容半点闪失，即使面临巨大压力和挑战，也不能有丝毫动摇。
老伙计，回去后我们得对照会议的内容搞一份专门的方案，有些东西你得把把关了！
赵东生停下走动的步伐，以他那波澜不惊的口吻对战友道出了他内心的谋划。
顾德华扭头看了赵东生一眼，眼中流露出一丝赞同。
对于他们这艏组建不久的团队，特别是人员编成上面存在着瑕疵，当初接艇时舰队是让他俩放手在全支队挑人，但凡他们看上的好苗子一路绿灯，好家伙！上面是这么个支持态度，可真让他俩拿着令牌办事，还是很难的，要知道水下和水面选兵的标准完全不一样，而且潜艇兵不光专业素质必须绝对过硬外还有一个心理综合测评，再加上舰队除了战略核潜艇外就是他们所属的常规潜艇支队了，可供挑选的余地确实不大，不是还有舰艇学院培养的学员吗？可别想的太远了，人家南海，东海舰队早就磨刀霍霍了，哪轮得到他们出手呢？而且那两大海区是海上热点地区，特别是南海地区复杂的岛礁争夺是需要总部倾斜大量资源的，所以为了大局，赵东生和顾德华两人费了相当的努力才把队伍组建完毕，上面除了几名尖兵骨干外多数都是强化培训的新兵，你说战场上闻过硝烟开过枪的兵是一群单靠热血沸腾的新兵嫩手所能替代的吗？
所以顾德华琢磨这个问题很久了，一直压在心底没说出来，借着这次机会得和艇长好好谈谈自己的想法了，毕竟平时训练磨合和真刀实弹的去面对热战冲突是一个硬币的两个面！不得不通盘考虑啊！
顾德华想想就觉得有些头疼！
不过今天的大会让他还是很受鼓舞！
作为得力助手的顾德华很能够理解赵东生此时的顾虑和担忧了，作为共事数年的老战友，其实是非常清楚他想将这支队伍带向怎样的方向，或者说的直白点，就是想将这艏潜艇打造成深海利剑，威慑敌胆！
可是想法终归是想法，要转变成实实在在能够看到的成绩可不是那么容易的啊，前面说到人的因素是一个方面，另外是在目前情况下装备的老旧也成为制约战斗力继续提升的一个关键，可能你会说，作为带兵打仗的人老提那么多的问题干嘛，发挥人的主观能动性啊，人的问题，好办，换人啊！装备落后，换装备嘛！呵呵，这就是典型的机会主义式的直线性思维方式，只是简单的唯结果论成败的片面观念，人员综合素质的培养和提升，武器装备的更新换代都是需要宝贵资源的持续投入的，那种一蹴而就的想法纯粹是不了解军队，不清楚海军发展建设过程的艰辛和不易。
哎！老赵！你看我们接下来是不是找下突破口？政委首先开口了，不过给赵东生先卖了个关子。
突破口？什么突破口？赵东生是个直性子，肠子里的道道可没有那么多的弯弯绕，他有些不解顾德华的意思。
我是这样想的啊，先从加强训练入手吧。提高战士们的战斗力和反应速度，这是当务之急。顾德华边走边说着。
嗯，赵东生其实也是想到了这一层的重要性。
还有装备的更新换代也不能忽视。我们不能总靠老一套对付未知的敌人吧！顾德华补充道。
没错，技术优势也是关键。我们要争取在这方面取得突破。
赵东生若有所思地说。
两人一路讨论着，不知不觉下了楼梯走出了办公室大门，在办公楼前的场地上依次有序地停放着上级领导们所乘坐的那几辆车。
此时阳光正烈，以毒辣的劲道炙烤着这方大地，而不时刮来的阵风却把地面的热量给源源不断地抬升起来。
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